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本帖最后由 阿明 于 2014-8-9 21:51 编辑
本人是土生土长的湘阴人,湘阴始终是我梦牵魂绕的地方。前几天,论坛老大说湘阴政府层面现在是广开言路,问计民间,为湘阴的发展思索与探寻。本人兴趣所至,一早醒来,趁头脑清醒,疏理了一下这几天的思路,仅个人意见,特随笔如下,权作抛砖引玉,望广大网友拍砖、灌水、加精。
一、把诊
1.现在的网络很发达,信息已经能做到即时沟通,看看全国的形势,中国正处于一种凤凰涅槃时的阵痛期。内困外焦,如何破局,值得每个当政者思考,中央拿起反腐这把利剑,很切合民众的心理和期待,这也将是中国以后要实行依法治国的起点,目前来说还是一种治标的措施,待转到治本的阶段以后,形成制度、法制及习惯思维以后,发展经济仍然是主线,因为反腐是一面双刃剑,腐败是伴随经济的发展而产生的,你没看到,现在的茶楼酒馆、高档消费品的生意每况愈下,就连渔民养殖的名贵水产品象甲鱼螃蟹之类也需求和价格大大的下降,甚至于“谷贱伤农”了,面对中央这种反腐的气势,很多干部也变得谨小慎微、不敢拓宽思想,不敢大胆进取,因为言多必失,事多必漏,大家的心理是宁愿不作为,也不要犯错误,此时中国传统文化中的中庸思想十分突出。我想,这绝不是中央领导层面的意思,你没看到李克强总理看到广大干部的这种思想,立即喊十位省市委书记进京,拍案而起,明确指出,经济发展不能停滞,而是要调结构转型升级,习近平总书记也指出,当官就不能想着发财,这句话的另一面解读我认为是:只要当官不是为了自己发财的话,干错了事也没关系,可以在工作中逐步完善和纠正,毕竟人无完人,金无足赤,何况任何开拓改革型干部做的事,基本上都是没有现成的经验,要靠摸索和总结,只要是为了人民,不是为了自己就行,就可以放心大胆地去干。
2.回过头来再看看我们湘阴,我认为我们湘阴跟全国比起来,应该算是一块人杰地灵的风水宝地,没有象四川、云南那种山区的地震和洪水灾害,气候也还好,靠近长沙,历代人才辈出。但我认为湘阴目前正处于一种滞胀期,如果说拿人的体质打比如的话,就是一种“湿热型”的体质。所谓湿热型体制,说简单一点也可以说是一种富贵病体质,是目前现代中年人很常见的一种体质,你看看现在的中青年人,身体胖胖,面色红润,外形良好,但你要他去爬几层楼、走几里路,担百把斤,保证气喘吁吁,腰酸腿痛,四肢无力,头脑发沉,其实是处于一种亚健康状态。结合湘阴的经济社会现状,大家看看是不是也这样啊,近几年,湘阴发展得快,各楼盘如雨后春笋,而且基本上都卖出去了,只是没有入住,晚上亮灯率不高,工业园区的企业也是到处开花,但我前一段时间去转转的时候,发现工业园区的车流人流并不多,企业到底结了多少果子我不知道,但我个人感觉企业的生产率并不高,也许人家做的是高科技企业,从外表看不出来吧。值得骄傲的我认为是湘阴的路和桥还修得可以,芙蓉大道和新世纪大道及江东大道的提质改造,对湘阴的发展影响深远,路上的小车车水马龙。再看湘阴的第三产业,目前第三产业以娱乐餐饮业占主导地位,酒店餐馆、茶楼KTV、投资担保、服装店、水果店等一家比一家豪华,服务价格与长沙同级水平接近,足见湘阴人民的经济实力。所有这些我认为都好,但目前有一种现象值得人注意,就是这些服务业如果新开一家的话,可能就要淘汰之前的一家,这些企业缺乏可持续发展的能力,硬件得到提升,但服务的软实力远远达不到竞争水平。
二、处方
面对湘阴这种“湿热型”体质,怎么办?医学专家给开的处方是:去湿除热。我认为有借鉴意义,“去湿”,就是要去掉经济发展的水分,挤压泡沫,强健本身存在的实体,“除热”就是要给房地产及服务业降温,减少干部群众的浮躁、虚华、虚荣心理。这些意思其实综合起来还是切合中央的转型升级的思想,只是看如何将政策落实到湘阴的实处,如何活化活用到湘阴的各级各层。
1.小规划:湘阴县经济社会发展的大规划已经上面各级花费确定,这是湘阴的宏观政策,我们不能改,只能在此基础上细化补充和完善,我称之为“小规划”,建议成立一家“湘阴县经济社会发展民间交流会”,类似政府智囊团的性质,政府只要提供几间办公室就行了(办公室不要搞在政府机关),不需要财政供养,广泛吸收体制内外的各级爱湘人士参加,为什么要强调吸收体制外的湘阴人参加,主要是因为他们不受体制的约束和局限,另外不搞在政府机关,主要是避免体制内的人参与不方便,虽说高手在民间,但体制内还是有很多优秀人士,只是苦于体制和很身份的限制,不敢说话,自由之思想受到制约,难见思想的火花。强调纯草根和民间性质就是要解除一切限制,在发展湘阴,爱我湘阴的这个主线宗旨下,发挥独立之精神,提出自由之思想,跳出湘阴看湘阴,提供合理有意义有价值的参考信息。
2.大力发展第三产业:第三产业,也有称服务业,发达国家占比高,中国占得低,目前国家大力提倡,减少行政审批项目,建立服务型政府其实也是为第三产业发展作政策支持。目前湘阴的硬件平台基本上搭好,房子起得差不多了,只待人住了,厂子也有不少了,只待满负荷正常生产了,那么如何把这些戏唱好,就很关键了,戏唱得好不好,关键是导演和演员,说到企业就是:人才配套服务要跟上,你想一下,外面的企业到湘阴来,要是有订单的话,而招不到人做事,(湘阴人眼高手低,大事做不了,细事不想做)这是一个多么不好的事,投资环境从何而谈。建议湘阴的职校要为培养本地工作的人才而开设专业,不要老是把学生往外地送,因为这些中职生只是技术型的,企业很需要的,但在湘阴的企业开出的工资却不高,(可能关键岗位的工资还是与外面接轨了),这是一个矛盾,企业要人,但学生却并不愿意留下来,这是人才的结构性矛盾,需要企业和学校对接,对接专业设置与教学培训。当然人才是流动的,必要的时候,还可能通过其他方式或社会机构引进人才。服务业方面还可以结合国家新的产业导向和战略规划,再结合湘阴的实际,重点发展养老医疗、生态农业,旅游,教育文化,互联网电子商务等方面的产业进湘阴。
3.大手笔:对接长沙这要主线还是不能丢,所谓对接不光只有路的对接,还有很多很多方面的对接,这不是一句话说得清的,在宣传,物流,软件、服务,横向联系方面作文章。作出湘阴的特色,巢做好了,梧桐树载了,就要把凤凰、漂亮的凤凰吸引过来。“新奇特”的具体项目一下子想不清,只待众人完善。
以上观点,偶然写成,没经深思熟虑,既不作用,也不作废,期待同志们完善,加精。
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