县委常委、副县长 高兰祥 要正视差距。通过现场考察学习、互相交流,我觉得有三个明显差距。一是经济发展差距。与最邻近的望城比,我县地域广、人口多,但经济实力悬殊大,更不用说和浏阳市、长沙县比。二是园区发展差距。特别是宁乡县依托乡镇建设特色小园区,运营很成功。而我县工业园进驻企业质量不高。三是镇村特色差距。望城是一乡一品、一镇一特色,而我县除了鹤龙湖小有名气,没有其他叫得响的乡镇品牌。 要深挖原因。一是思想观念方面的原因。我们的干部特别是领导干部思想不够解放,满足于现状,满足于已有成绩,没有把优势转化为现实发展的动力和成果。二是规划方面的原因。从县城规划到园区规划,都还有不完善的地方,小项目规划有很多瑕疵。规划跟不上,城市建设就跟不上,园区发展就跟不上。三是干部素质方面的原因。大多数干部干事创业意识不强,担当精神不强。 要树立信心。湘阴的发展潜力巨大,有地理位置优势,有乡镇特色潜力,有园区发展潜力,特别是党政班子发展决心大。一要从规划抓起。有必要对全县整体规划进行一次完善或修编,对今后发展的重点和发展定位进行再次梳理明晰。同时,要拿出一笔资金启动乡镇建设规划。二要从园区基础抓起。特别是在当前更要把重点放在园区基础设施建设上。要研究将金龙新区、工业园、轻工产业园进行合并重组,促进园区产业统筹规划、基础设施统筹建设、政府统筹管理。三要有序推进特色乡镇和边界乡镇发展。抓紧做强边界乡镇,缩小与邻近县市区乡镇的差距,彰显湘阴优势。四要大力引进专业技术人才。可以把一些关键部门的班子副职,甚至是一把手的职位拿出来面向全省公开招聘。对一些专业性强的岗位,可采取政府雇员的形式,提供接近长沙的待遇,引进并留住人才。
湘阴周刊
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